5月31日，市人社局召開人社領域優化營商環境暨誠信建設工程專題新聞發布會。

　　會上，發布了《烏蘭察布市人社系統2024年營商環境工作方案》《烏蘭察布市人力資源和社會保障部門誠信建設促進行動工作方案》，介紹了全市人社領域優化營商環境工作情況，并回答記者提問。

　　據悉，今年以來，市人社局持續推進政務服務“網上辦”“掌上辦”“自助辦”，推行異地辦理不用跑、證明材料不用交、表格信息不用填“三個不用”和延時服務、預約服務、上門服務“三項服務”，推動企業和群眾經常辦理人社業務延伸到基層，打造了步行不超15分鐘的人社“便民利企服務圈”。并在保障企業用工、服務助力企業人才、保障勞動者合法權益方面持續發力，緊盯鐵合金、負極材料、新能源等行業企業用工需求，開展“直播帶崗”“入企探崗”“十進行動”等服務，開通了仲裁案件線上辦案，把“流動仲裁庭”開到當事人家門口，方便企業和勞動者就近、就地解決糾紛，全力保障農牧民工合法權益。

　　“今年，市人社局將要圍繞人力資源市場、事業單位人事管理、勞動用工領域、社會保險待遇申領、職業技能培訓評價、公共服務等六個方面重點開展誠信促進專項行動，全面提升我市市場經營信用意識和信用合規能力水平。”市人社局副局長尹小兵表示，下一步，市人社局將圍繞打造“暖心人社”品牌，以“服務群眾暖心、服務基層貼心、服務企業舒心”為理念，不斷強化信用約束，建立健全不敢失信、不能失信、不想失信的長效機制，用信用“軟實力”為全市經濟社會高質量發展提供“硬支撐”。（記者 李璟）